Fabrice Gatti

Les aventuriers du management perdu : comment fédérer et mobiliser vos collaborateurs

Ce que vous allez apprendre

  • Expérimenter de nouvelles approches managériales propices à renforcer l’engagement de chacun, à générer fluidité interactionnelle pour retrouver de nouvelles sources de performances
  • Comprendre les mécanismes sous-jacents aux notions de motivation et de performance individuelle et collective
  • Appréhender l’intelligence collective et émotionnelle dans le management des collaborateurs et vos équipes

Ce workshop est pour vous si

  • Vous êtes Dirigeant, DRH ou que vous managez des équipes

Déroulé

Tour de table

10 min

Apport théorique

20 min

Atelier sur sur des problématiques management ou organisationnelles

1 h 15 min

Debrief collectif et apports théoriques complémentaires

30 min

Fédérer et mobiliser vos collaborateurs dans la période actuelle, pour retrouver de nouvelles sources de performance.

La crise a non seulement modifié le rapport au travail mais également soulevé un certain nombre de questions auxquelles les modes de fonctionnement traditionnels ne peuvent répondre.

Devant la situation incertaine et complexe qui s’annonce, remettre l’humain au cœur du système, va s’avérer essentiel pour permettre un ajustement juste et rapide des organisations et garantir leur pérennité.